Já pensou? 22 milhões de pessoas empregadas via redes sociais

Isso rolou nos Estados Unidos, só esse ano, um aumento de 53% em relação a 2010. Os dados são de uma pesquisa realizada pela JobVite e as informações foram publicadas no portal IDGNow. Esses números comprovam o incrível poder das redes sociais como forma de recrutamento, indicações, recomeendações e também… as rejeições.
Segundo matéria do jornal mineiro “O Tempo”, outra pesquisa revela que 69% dos profissionais de RH encarregados da seleção, desistiram dos candidatos ao descobrir mais sobre eles em suas redes sociais.
De olho nesse potencial, o Monster criou o BeKnown, aplicativo profissional para o Facebook, que permite a indicações de colegas, recomendações e anúncios de vagas da empresa onde você trabalha para seu networking. Com uma interface mais sintonizada com o clima descontraído do Facebook, o BeKnown já ultrapassou os três milhões de susuários em todo o mundo e cresce exponencialmente todos os dias.
O Brasil ainda não possui estudos sobre as contratações de profissionais realizadas via redes sociais, mas em um país que o Orkut teve mais usuários e o Facebook já chega a 30 milhões de pessoas conectadas, não vai demorar para que novos números sobre empregabilidade supreendentes apareçam com o fenômeno das redes sociais. Mas fique esperto, esses índices estão ligados aos chamados “supersociais”, ou seja, pessoas que se conectam a vários canais de mídia de digital. Entre nessas estatísticas!!

Jogos Psicológicos são situações de conflito que se repetem no dia a dia e que possuem um final previsível. Nestas situações, todas as pessoas envolvidas se sentem mal. Este é um jogo em que não há um vencedor.
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