Pesquisa do Mashable.com comprova: recrutamento pelas redes sociais é um caminho sem volta!
Parece que a procura por profissionais nas redes sociais é uma tendência inevitável! Segundo pesquisa do site Mashable.com, especializado em social media, a tendência é que as empresas invistam cada vez mais em estratégias para pesquisar o perfil de candidatos, assim como atraí-los para suas vagas. O Beknown, aplicativo de networking para o Facebook é a aposta do Monster World Wide que segue a tendência encontrar os melhores talentos nas redes profissionais! Atualmente, o Monster já utiliza estratégias agressivas para buscar talentos em comunidades virtuais, por meios de links patrocinados, redes sociais, twitter e atender às necessidades dos seus clientes.
Se você ainda não inseriu sua empresa nesse mundo conectado, agora é hora! Deixe o anúncio no jornal de lado e entre nessa nova experiência de recrutamento. Confira os números do Mashable.com:
- 89% das empresas utilizaram as redes sociais para recrutamento em 2011. Em 2010, era apenas 6%
- Um em cada três empregadores rejeitaram candidatos baseados no que encontraram em seus perfis pessoais na web
- 92% dos gerentes de recrutamento e seleção usaram as redes sociais em 2010:
- 86% pelo Linked In
- 60% pelo Facebook
- 50% pelo Twitter
- 56% dos profissionais de RH utiizam redes profissionais como fonte de pesquisa
- 55% das empresas pretendem investir mais em recrutamento pelas redes sociais ainda esse ano
Comentários
09/09/2011 por @monsterfabio
approved!!
12/12/2011 por BeKnown é destaque nos portais G1, Exame Carreira e Computerworld! | Blog de Emprego & Carreira
[...] Estados Unidos as pesquisas já revelam que mais de 89% das empresas utilizam as redes sociais como forma de encontrar e avaliar candidatos para…. Ao lançar o BeKnown, o O Monster mostra mais uma vez sua capacidade de ir além no mercado de [...]
04/04/2012 por Sasha Souza Müller
Boa noite! Sou aluna da especialização em Gestão Estratégica de Pessoas e estou realizando um trabalho sobre as empresas que utilizam redes sociais como parte de seu recrutamento. Gostaria de saber se alguém possui algum contato de empresa que utiliza essa nova ferramenta para que eu possa entrar em contato.
Desde já agradeço pela atenção!
Sds,
Sasha de Souza Müller
Psicóloga
05/05/2012 por monsterbrasil
Olá Sacha! Perdão pela demora. Acho que podemos ajudá-la! Por favor, me escreva: fabiola.lago@terra.com.br
05/05/2012 por Adriel
Olá! Me chamo Adriel Jonatas e sou aluno de um curso de especialização de Gestão de Pessoas e Coaching. Estou realizando um projeto onde o tema é A diminuição dos custos da empresa no recrutamento e seleção utilizando redes sociais. Gostaria de esclarecer algumas dúvidas e preciso da ajuda de vocês. Meu e-mail é adriel_jonatas@hotmail.com.
Aguardo um breve contato!
Obrigado.