Archive for setembro, 2010

Uma gagueira inesperada, uma entrevista tensa, figurino inadequado, e tantas outras situações terríveis acontecem todos os dias na hora em que candidato e empresa vão para sua primeira entrevista. Um namoro que envolve o comportamento certo, a ansiedade de conseguir aquele emprego e uma dose de nervosismo que pode desestabilizar o mais preparado dos profissionais.

Na hora, pode até dar aquela sensação de que você é o pior candidato do mundo! Mas depois de um tempo, você olha para aquele desajeito todo e morre de rir da situação que passou.

Nós queremos rir com você! O Monster quer saber qual foi a história mais engraçada que aconteceu com você procurando emprego. Os cinco melhores casos vão ganhar um kit Monster completo, com um livro de Jesse Harriot, “Finding Keepers: novas estratégias para contratar e reter talentos” e uma linda ecobag do Monster. Para a melhor história, além do kit, o vencedor vai ganhar uma hora de coaching com Leyla Galetto, da Boulous Consulting!

Não perca essa oportunidade. Trata-se de um acompanhamento profissional que pode ajudar sua carreira. Leyla Galetto tem mais de 25 anos de experiência na área de RH, foi diretora da Stanton Chase International, diretora de RH da Lucent Technologies e ocupou cargos de liderança e funções em empresas como a Chrysler Corporation, Mitsubishi Shoji do Brasil, Grupo Nestlé e outras empresas de porte.

E claro, o caso mais engraçado também será publicado em nosso blog. Para participar, cadastre seu currículo no Monster clicando aqui e mande um email para marketing.brasil@monster.com. A promoção vai até 4 de outubro de 2010. Chame seus amigos e participe do blog do Monster!

Com a procura por profissionais de engenharia nos mais diversos segmentos, em conseqüência do aquecimento econômico, queremos saber sua opinião. Afinal, ninguém melhor do que você para sentir o clima na área. Seja na conversa com os colegas de trabalho, da pós-graduação ou amigos da faculdade para perceber como andam as perspectivas para sua carreira.
Sua empresa aumentou seu salário? Criaram políticas de retenção? A concorrência anda abordando você com novas propostas de trabalho?
Nós do Monster queremos saber a tendência do mercado de profissionais de engenharia. E contamos com a sua participação na pesquisa do www.monster.com.br. Daqui a duas semanas, vamos saber o resultado. Participe, divulgue, convide seus colegas para termos um diagnóstico sobre os profissionais de engenharia. Quem sabe você não terá novos argumentos para pedir um aumento de salário na sua empresa?

Produtora italiana de tecidos, com mais de 2500 lojas, presente em 50 países, o Grupo Miroglio precisa de um representante comercial à altura de sua marca para gerenciar as vendas no Brasil e em toda a América Latina.

Os profissionais devem ter inglês fluente e o italiano é desejável. Além de excelente experiência em vendas, o trabalho inclui estar por dentro das mais importantes tendências do mundo fashion e disponibilidade para viajar.

Já preparou o currículo? Então corra, porque o salário é em Euros e as viagens internacionais serão constantes. Mais detalhes aqui.

Que o país tem déficit de profissionais de engenharia já não é novidade. O fato é que a Lei da oferta e procura vai prevalecer nesse momento. Se você é engenheiro, esse é momento de grandes oportunidades, de disputa pelo seu talento. E claro, melhores salários e benefícios.

Mas para isso, você realmente precisa “mostrar” seus dotes. Já revisou seu CV? Já incluiu seus cursos de pós graduação, sejam eles stricto senso, lato senso ou mesmo cursos de extensão?

Que softwares da área você tem domínio, que projetos já desenvolveu, em que empresas importantes trabalhou ou prestou serviço? Fala inglês? Já fez intercâmbio ou alguma experiência profissional no exterior?

Com o aumento do consumo, o setor de energia contratará muito nos próximos períodos. Não vacile! Conheça desde já as ferramentas do Monster para fazer sua página personalizada com suas pesquisas de vagas e filtrar desde já, a empresa que você quer trabalhar. Sim, agora quem “recruta” é você.

Energia para conseguir o emprego dos seus sonhos é que não falta ao Monster!! Fique atento!

O Monster fez uma pesquisa junto a seus usuários para saber quais são as maiores dificuldades do estagiários. Acredite: 57% dizem que é encontrar onde estão contratando. Se você é empregador, o Monster está a seu lado para anunciar suas vagas! Se você é estagiário, não deixe de fazer seu CV, capriche! 15% dos participantes da pesquisa disseram que encontram dificuldade para fazer o primeiro CV.
Então vamos lá: coloque o foco dos seus interesses, ressalte suas qualidades, os melhores trabalhos que já fez até o momento na faculdade; se tem domínio de idioma, se morou fora do Brasil, intercâmbio ou férias. Aqui no blog temos um artigo com as melhores dicas para você fazer uma ótima apresentação dos seus interesses.
Outra parcela, 7% dizem que o problema são as entrevistas. Na sessão “artigos” do site do Monster há diversas dicas para sair-se bem nessas ocasiões. E em breve teremos mais dicas aqui no blog com recrutadores. Não deixe de acompanhar nosso blog!
O horário do estágio é outra preocupação dos estudantes que buscam uma colocação: 11% dizem que é difícil compatibilizar horário de estudo e estágio. E dez por cento gostariam que as indicações fossem mais freqüentes.
Acompanhe o Monster para encontrar suas vagas para estágio. Líder global na área de recrutamento on line, o Monster anuncia milhares de oportunidades de grandes empresas. Publique seu CV e leia nossos artigos. Dedique-se à sua carreira.
Se você é da área de engenharia, ainda hoje teremos uma nova pesquisa. Não deixe de participar!